Gerne unterstütze ich Sie mit meinem Erfahrungsschatz, Ihre Chancen für einen neuen Arbeitsplatz zu erhöhen. Mit einer individuellen und erfahrenen Beratung bereite ich Sie auf ein Auswahlverfahren vor.
Bei einem Bewerbungsunterlagen-Check analysiere ich Ihre Bewerbungsmappe im Hinblick auf Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten sowie auf die von Ihnen angestrebten Positionen. Gemeinsam entwickeln wir eine schlüssige Strategie für Ihre berufliche Positionierung unter Berücksichtigung der sogenannten "Kompetenz-Analyse".
Eine vertrauensvolle und individuelle Beratung ist für mich besonders wichtig, da die gemeinsame Arbeit mit den Klienten so am schnellsten zum Erfolg führt. Dafür sichere ich Ihnen klare Kommunikation, Transparenz und Ergebnisorientierung zu, denn sorgfältiges und vertrauensvolles Coaching ist mein höchstes Gut.
Für ein Bewerbungsunterlagen-Check können Sie mir gerne nach Terminvereinbarung Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail zusenden. Ich prüfe und checke Ihre Unterlagen und vereinbare einen persönlichen Termin für die Auswertung. Dabei können wir dann gemeinsam die Details zur wirkungsvollen Verbesserung durchsprechen.
Die Angebote sind auch überregional via ZOOM oder Telefon möglich. Meine größten fachlichen Stärken liegen im psychologischen und intuitiven Gespür für Menschen und in der Unterstützung meiner Klienten für gute Texte und Bewerbungsformulierungen. Dies bestätigen auch die Auszüge meiner Kundenmeinungen.
Bei allen Coaching-Varianten werden Sie persönlich 1:1 durch mich betreut.
Rabatte für spezielle Zielgruppen sind möglich, teilweise übernehmen auch die Arbeitsämter im Rahmen der Einzelfallförderung die Coaching-Kosten. Wir lösen allerdings keine Vermittlungsgutscheine
ein. Weitere Details: zu den Kosten
Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich einfach an oder senden mir eine E-Mail.
Robert Michael König
Telefon: (030) 5869 23 94
Bewerbungscoaching, Assessment & Bewerbungstraining
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